Logiciel pour électriciens à Lausanne
Chantiers, contrôles et piquet dans le canton de Vaud : calculez juste avec la CCT nationale de la branche électrique et facturez sans ressaisie.
Électricité à Lausanne
Contrairement à leurs collègues genevois, les électriciens lausannois travaillent sous la convention nationale de la branche électrique. Elle a été renouvelée pour 2026–2029 et déclarée de force obligatoire dès le 1er janvier 2026. Pour une entreprise vaudoise, cela signifie des minima mensuels par profession, une règle claire pour convertir le salaire mensuel en salaire horaire, des suppléments précis pour le travail de nuit et du week-end et une indemnité de repas minimale. Sur cette page, nous mettons ces chiffres en regard des particularités vaudoises : jours fériés, allocations familiales et absence de salaire minimum cantonal.
CHF 5’000
Minimum CCT installateur électricien CFC après 1 an (par mois, 2026)
VD
Vaud
139 000
Habitants
Salaires minimaux de la branche électrique en 2026
Le minimum d’un installateur électricien CFC est de CHF 4’500 par mois juste après le CFC et de CHF 5’000 après un an d’expérience dans la branche en Suisse. Divisé par 174, ce dernier montant donne CHF 28.74 de l’heure. Les minima augmentent de CHF 100 en 2027 (4’600 / 5’100) puis à nouveau en 2029 (4’700 / 5’200). Les salaires effectifs du personnel engagé avant le 1er octobre 2025 ont été relevés de CHF 50 par mois en 2026.
Ce que fixe la CCT nationale
La CCT fixe une durée normale de 40 heures par semaine et une durée annuelle brute de 2’088 heures en 2026. Les heures supplémentaires sont majorées de 25 %. Le travail du lundi au vendredi de 23 h à 6 h et le samedi de 23 h à 6 h donne 50 % de supplément, le samedi de 13 h à 23 h 25 %, le dimanche et les jours fériés 100 %. Lorsque le lieu de travail est à plus de 15 minutes du domicile de l’entreprise, l’indemnité de repas est d’au moins CHF 18 par jour ; l’utilisation d’une voiture privée pour le travail est indemnisée CHF 0.60 par kilomètre.
Particularités vaudoises pour les électriciens
Dans le canton de Vaud, la branche électrique suit donc les règles nationales, mais le calendrier et les assurances sociales restent cantonaux. Le 2 janvier et le Lundi du Jeûne fédéral sont des jours fériés légaux vaudois, alors que le 1er mai ne l’est pas. Les allocations familiales vaudoises sont de CHF 322 par enfant et CHF 425 par jeune en formation. L’annexe de la CCT sur la caisse d’allocations familiales Spida prévoit une exception pour les cantons disposant d’une réglementation collective équivalente acceptée par la commission paritaire, dont Vaud et Genève. Enfin, le réseau électrique de la ville est exploité par les Services industriels de Lausanne (SiL) : anticipez leurs procédures dans le planning de vos mises en service.
Salaires minimaux mensuels 2026 par profession
| Profession | Après le CFC | Après 1 an | Équivalent horaire après 1 an (÷ 174) |
|---|---|---|---|
| Installateur électricien CFC | CHF 4’500 | CHF 5’000 | CHF 28.74 |
| Électricien de montage CFC | CHF 4’300 | CHF 4’700 | CHF 27.01 |
| Informaticien du bâtiment / télématicien CFC | CHF 4’770 | CHF 5’300 | CHF 30.46 |
| Formation scolaire ou formation étrangère en électricité | CHF 4’300 | CHF 4’600 | CHF 26.44 |
| Sans formation professionnelle | CHF 4’200 | CHF 4’500 (après 2 ans) | CHF 25.86 |
| Chef d’équipe avec certificat d’examen EIT.swiss | CHF 5’600 | CHF 32.18 |
Lohnvereinbarung 2026 (annexe 5c) et art. 16.3 CCT (diviseur 174). Valeurs 2027 : +CHF 100 pour les minima concernés.
Exemple : du salaire mensuel au coût d’une heure facturable
Prenons un installateur CFC avec un an d’expérience : CHF 5’000 ÷ 174 = CHF 28.74 de salaire horaire de base. Avec les parts de vacances, de jours fériés et le 13e salaire selon l’annexe 6 de la CCT, on arrive à environ CHF 35.86 de l’heure, selon le calcul publié par fachkraft.ch. Les cotisations patronales AVS/AI/APG (5,3 %) et AC (1,1 %) s’ajoutent à ce montant, de même que la prévoyance professionnelle, les assurances, le véhicule de service, les appareils de mesure et les frais généraux.
Un tarif de régie se construit à partir de ce coût, pas du salaire. Le calculateur de taux horaire reprend ce raisonnement avec vos propres chiffres, et notre article sur le salaire des électriciens en Suisse détaille les minima et les salaires réels.
Exemple : deux interventions de piquet dans la même semaine
Un installateur à CHF 28.74 de l’heure intervient un samedi de 17 h à 21 h, puis un mardi de 23 h à 1 h du matin. Le samedi entre 13 h et 23 h est majoré de 25 % : 4 × CHF 35.93 = CHF 143.72. La nuit du mardi entre 23 h et 6 h est majorée de 50 % : 2 × CHF 43.11 = CHF 86.22. Total du salaire de base avec suppléments : CHF 229.94 pour six heures, avant parts de vacances, 13e salaire et charges sociales.
Ces calculs ne tiennent que si l’heure de début et de fin de chaque intervention est enregistrée. Un rapport de régie horodaté et signé sur place sert à la fois de justificatif pour la paie et de base pour la facture au client.
Check-list pour une entreprise électrique vaudoise
- Classer chaque collaborateur dans la bonne catégorie de l’annexe 5c et vérifier le palier après un an.
- Calculer les salaires horaires avec le diviseur 174 de l’art. 16.3.
- Planifier les jours fériés vaudois : 2 janvier, Lundi du Jeûne fédéral (20 septembre 2027).
- Saisir les heures de piquet avec l’heure exacte de début et de fin, pour appliquer le bon supplément.
- Verser l’indemnité de repas d’au moins CHF 18 lorsque le chantier est à plus de 15 minutes du domicile de l’entreprise.
- Préparer la hausse des minima de CHF 100 au 1er janvier 2027.
Données locales canton de Vaud
Les repères cantonaux essentiels pour la planification des salaires et des interventions. Détails et sources : Guide : canton de Vaud
- Zone de salaire CN (gros œuvre)
- Rouge
- Allocations familiales (CHF/mois)
- CHF 322 / 425 Allocation pour enfant / de formation (dès le 01.01.2026)
- Jours fériés légaux
- 9Nouvel An, 2 janvier, Vendredi saint, Lundi de Pâques, Ascension, Lundi de Pentecôte, Fête nationale, Lundi du Jeûne fédéral, Noël
Services compétents
État : septembre 2026 · Source : Guide Baunex (actes cantonaux, OFAS, CN)
Ce que Baunex apporte à votre entreprise électrique lausannoise
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Essai gratuit de 7 joursPour aller plus loin
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Questions fréquentes
La CCT nationale de la branche électrique s’applique-t-elle dans le canton de Vaud ?
Oui. Elle vaut pour tout le territoire suisse ; seuls les employeurs et travailleurs des cantons de Genève et du Valais, qui ont leur propre convention, n’y sont pas soumis. Elle est de force obligatoire depuis le 1er janvier 2026.
Comment calculer le salaire horaire d’un électricien payé au mois ?
En divisant le salaire mensuel par 174, selon l’art. 16.3 de la CCT. Pour CHF 5’000, cela donne CHF 28.74 de l’heure.
Quels suppléments verser pour le travail de nuit et du week-end ?
Du lundi au vendredi de 23 h à 6 h : 50 %. Le samedi de 13 h à 23 h : 25 %, de 23 h à 6 h : 50 %. Dimanche et jours fériés : 100 %. Les heures supplémentaires sont majorées de 25 %.
Quelle indemnité de repas pour un chantier à l’extérieur ?
Au moins CHF 18 par jour lorsque le lieu de travail est à plus de 15 minutes du domicile de l’entreprise. Pour une voiture privée utilisée sur demande de l’employeur, CHF 0.60 par kilomètre.
Y a-t-il un salaire minimum cantonal dans le canton de Vaud ?
Non, pas encore. Le principe a été accepté dans la Constitution le 14 juin 2026, mais les textes d’application ont été refusés ; les minima de la CCT restent la référence pour la branche électrique.
Sources
- CCT de la branche électrique 2026–2029, de force obligatoire dès le 1.1.2026 (art. 3, 16.3, 20, 22, 25, 34), CPN branche électrique (consulté le 25.10.2026)
- Accord salarial 2026 (annexe 5c), CPN branche électrique (consulté le 26.09.2026)
- Calcul du salaire horaire d’un installateur électricien, fachkraft.ch (source secondaire) (consulté le 02.10.2026)
- Le Conseil d’État prend acte de l’acceptation du principe d’un salaire minimum cantonal (14.6.2026), Canton de Vaud (consulté le 25.10.2026)
- Services industriels de Lausanne (SiL), Ville de Lausanne (consulté le 25.10.2026)
- Genres et montants des allocations familiales, état au 1.1.2026 (document en allemand), OFAS (consulté le 18.08.2026)
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